Flavia leitet, konzipiert und coacht als Program Lead Corporate Innovation an der HPI Academy Formate für Führungskräfte. Im Zentrum steht die Frage, wie Führungsverhalten wertschaffende Innovation und sinnstiftende Transformation ermöglicht, und die Potentiale agiler Teams fördern kann. In den letzten 15 Jahren hat sie Organisationen bei ihrem Wandel hin zu menschzentrierter Innovation, agiler Führung und crossfunktionaler Zusammenarbeit begleitet. Davor baute sie ein User-Research-Lab auf, gründete ein Netzwerk für Innovationsexpert*innen, entwickelte das Curriculum der School of Design Thinking mit und coachte Studierende aus aller Welt.

Nach ihrem Studium der Germanistik, Philosophie und Kunstgeschichte an den Universitäten Münster und Málaga arbeitete Jennifer Knappheide als Regie- und Produktionsassistentin an den Städtischen Bühnen Münster und auf Kampnagel in Hamburg. Beim Jumbo Verlag realisierte sie Hör- und Kinderbücher. Seit 2017 ist sie als Redakteurin bei der ZEIT Akademie tätig und entwickelt Podcasts sowie Videoseminare.

Selina unterstützt Unternehmen und Einzelpersonen bei ihren Lernreisen zu Themen wie Agilität und menschenzentrierte Innovation. Dies geschieht z.B. durch die Planung und Durchführung methodenfokussierter Design-Thinking-Workshops, Team- und Strategieworkshop aber auch durch die Begleitung von lösungsorientierten Langzeitprojekten. In der Vergangenheit arbeitete sie sowohl für ein global agierendes Technologieunternehmen als auch für ein kleines Berliner Start-Up und hat so verschiedenste Strukturen und Arbeitskulturen kennengelernt. Als Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologin interessiert sich Selina besonders für die Transformation von Organisations- und Führungsstruktur in Unternehmen. Aktuell setzt sie diese Kenntnisse als Programm Lead für Corporate Innovation an der HPI Academy ein, wo sie verschiedenste Formate entwickelt und durchführt.